Formations CFTC : Des Compétences Essentielles pour les Mandats Syndicaux

Adhérents de la CFTC, développer vos compétences est essentiel pour mener à bien vos missions au sein des instances représentatives du personnel, et la CFTC est là pour vous accompagner. Nos formations sont pensées pour répondre aux besoins spécifiques de chaque mandat, offrant des outils pratiques et une compréhension approfondie de vos droits et responsabilités.

Formations CSE et CSSCT : Des Atouts Indispensables pour les Représentants du Personnel

Pour les membres du Comité Social et Économique (CSE) et de la Commission Santé, Sécurité et Conditions de Travail (CSSCT), des formations ciblées sont indispensables pour remplir vos fonctions efficacement :

• Formation CSE : Elle couvre les missions du CSE et les enjeux de prévention dans l’entreprise, permettant aux élus de bien comprendre leurs prérogatives. Cette formation est intégralement financée par le CSE, conformément à la réglementation.

• Formation CSSCT : Essentielle pour identifier et prévenir les risques liés à la santé et à la sécurité au travail, cette formation vous prépare à réagir efficacement face aux situations à risque. Elle est entièrement financée par l’employeur, comme le stipule la législation.

Ces formations, à la fois techniques et pratiques, offrent des bases solides pour exercer vos mandats et assurent que vous possédez les outils nécessaires pour défendre efficacement les droits des salariés tout en contribuant à un environnement de travail plus sûr.

Un Plan de Formation Complet et Accessible

La CFTC propose un large éventail de formations, allant des bases du droit du travail aux techniques de négociation en passant par la gestion des conflits et la RSE (Responsabilité Sociétale des Entreprises). Notre plan de formation, accessible à tous les adhérents, inclut notamment :

• Formation Initiale CFTC (FIME) : pour tous les nouveaux adhérents, cette formation de trois jours est une introduction aux valeurs et missions de la CFTC.

• Formation continue pour les élus : avec des modules adaptés à chaque mandat et des mises à jour régulières pour garantir que chaque membre reste informé des évolutions légales.

Nos formations se déroulent en présentiel à Paris et bénéficient d’une prise en charge par la CFTC-CSFV pour la plupart des modules, facilitant ainsi l’accès à une formation de qualité pour tous. Cependant, si le déplacement à Paris est contraignant, sachez que nos Unions Régionales (UR) organisent également certaines de ces formations localement, vous permettant de vous former près de chez vous.

Pourquoi se Former avec la CFTC ?

Se former avec la CFTC, c’est s’assurer de recevoir un enseignement de qualité, pertinent et adapté aux besoins des mandats syndicaux. En suivant nos formations, vous :

• Renforcez votre expertise pour mieux représenter et défendre les salariés.

• Développez des compétences précieuses en communication, gestion de conflit et droit social.

• Contribuez à un environnement de travail plus sécurisé et éthique en tant qu’élu CSSCT.

En tant qu’adhérents, vous avez droit à 12 jours de formation par an (18 jours pour les délégués syndicaux), vous permettant de vous investir pleinement dans votre rôle et d’anticiper les nouveaux défis de votre entreprise.

Inscrivez-vous !

Pour consulter le calendrier complet et découvrir les modules proposés, rendez-vous sur notre site ou contactez le service de formation de la CFTC-CSFV (cliquez ici). Chaque formation est une opportunité d’approfondir vos connaissances, d’échanger avec d’autres élus et de vous outiller pour exercer pleinement votre mandat au service des salariés.